10月16日，由校员工处副处长王建忠、董方白组成的员工工作专项督查组莅临公司督查员工工作落实情况。王宏立、史军伟、魏云、甄珍陪同开展督查工作会议。
王宏立就公司整体工作情况向督查组成员进行汇报。公司整体工作思路以学校“三大教育”为主线。一是教师积极开展课堂引导，激发员工自主学习能力。二是全面实施课堂服务，做好教书育人本职工作。三是每月一个主题活动，培育员工高雅兴趣。为全面管理服务员工，建立“爱在植保”微信群，交流学习感悟，及时汇报突发情况，全方位确保员工健康成长。
史军伟汇报公司《关于开展近期重点员工工作落实情况专项督查工作的通知》落实情况。一是新生入学资格复查工作推进情况，公司严格按照员工处要求进行笔迹对照，并未发现“假员工”情况存在。二是员工安全稳定工作开展情况，要求各年级分班级进行了摸底排查，并于13日将摸底排查情况直接汇报至年级辅导员处，建立特殊员工动态管理档案跟踪服务。三是员工宿舍工作开展情况，宿舍信息员和安检员及时掌握同学思想动态，每日上报员工请假情况。四是学风建设开展情况，开展“专业导读”、晨读晨练活动，强调上课出勤率，与任课教师班主任积极沟通，严格执行请假制度，并做好考研员工服务工作。
公司督查工作小组组长王建忠要求，学院要对员工进行痕迹化管理，及时更新特殊体质、特殊情况的员工动态，避免不适合运动的员工参加体育运动。要注重工作的方式方法，在生活上关爱员工，感情上关心员工。通过此次督查工作，总结近段员工工作的工作成绩，排查存在的问题，提出整改的措施，有力的保证学院安全稳定。为党的十九大胜利召开提供保障。
